'Gracias, equipo' enfrenta a sus protagonistas en una batalla laboral: "El instinto de supervivencia te hace no ser tan buena persona"

¿Puede un team building sacar lo peor de un grupo de compañeros? Gracias, equipo, la nueva comedia de humor negro de Netflix que se estrena hoy, 11 de septiembre, lleva esta pregunta hasta sus últimas consecuencias al convertir una convivencia de empresa en una auténtica batalla por conservar el puesto de trabajo. Sus protagonistas, Alexandra Jiménez, Maribel Verdú, Pedro Casablanc, Raúl Tejón y Blanca Martínez, han hablado con LOS40 sobre una película que utiliza el humor para poner frente al espejo algunas de las dinámicas más reconocibles del mundo laboral.

"Sale de ahí lo peorcito de cada uno"

Gracias, equipo cuenta la historia de Tío Mochales, una empresa que años atrás fue la gran referencia del queso español y que ahora intenta sobrevivir a una situación mucho más complicada. Para recuperar los valores de sus orígenes, la compañía organiza un team building rural en el pueblo donde nació (El team building es una actividad organizada por una empresa para mejorar la relación, la comunicación y la colaboración entre sus trabajadores, normalmente fuera del entorno habitual de trabajo). Lo que sus trabajadores no esperan es que ese retiro termine convirtiéndose en una encerrona cuando descubren que se avecinan numerosos despidos.

Perseguir un queso cuesta abajo, montar en kayak o competir en bicicleta se convierten en una competición en la que todos tienen algo que perder. El peloteo, las traiciones y las filtraciones empiezan a formar parte del juego y los compañeros pueden pasar, en cuestión de horas, de aliados a rivales.

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Olga (Alexandra Jiménez), Pepa (Maribel Verdú), Domingo (Pedro Casablanc), Marco (Raúl Tejón) y Laura (Blanca Martínez) viven ese fin de semana desde circunstancias muy diferentes. Cada uno tiene sus propias razones para luchar por permanecer en la empresa y, precisamente cuando el puesto de trabajo empieza a estar en juego, las relaciones entre ellos cambian.

"Hasta que no llega un despido y tu culo está en juego…"

La película plantea una pregunta: ¿conocemos realmente a nuestros compañeros de trabajo? Raúl Tejón, que interpreta a Marco, lo lleva incluso al terreno de las relaciones personales.

"Tú no conoces a un esposo o una esposa hasta que no te divorcias de él. Y un hermano hasta que no llega una herencia. Pues esto es lo mismo, hasta que no llega un despido y tu culo está en juego… depende de las necesidades de cada uno", explica el actor a LOS40.

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Tejón considera que las circunstancias de cada persona pueden cambiar completamente su manera de actuar. "Si tú tienes el riñón cubierto, pues papi me pone otro negocio, pero si no y te quedas en la calle pues a lo mejor el instinto de supervivencia te hace no ser tan buena persona. Hay gente con mucha necesidad y hay que entender las necesidades de todos. No los caprichos pero sí las necesidades reales".

Alexandra Jiménez comparte esa visión. "Yo creo que no llegamos a conocer profundamente a nadie. A veces ni a nosotros mismos. Ante determinadas situaciones hay reacciones de lo más variopintas y sorprendentes", reflexiona.

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Para la actriz, esa es precisamente una de las claves de la película: "Lo divertido del team building es que cuando se les plantea una situación tan extrema donde todos tienen razones demasiado fuertes como para luchar por su puesto de trabajo… sale de ahí lo peorcito de cada uno".

Maribel Verdú también pone el foco en aquello que una situación límite puede sacar a relucir. "En un fin de semana no te da tiempo a conocer a la gente, pero sí por donde va cada uno. Ese instinto de voy a romper cabezas al de alguien que a lo mejor pensabas que no iba a romper nunca un plato".

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Cuando el enemigo es tu propio compañero

La competición de Gracias, equipo no solo enfrenta a los trabajadores con la empresa. También provoca que tengan que mirar con desconfianza a quienes tienen al lado.

Ante la pregunta de qué resulta más peligroso, un jefe sin escrúpulos o unos compañeros convertidos en enemigos, Pedro Casablanc lanza una reflexión contundente: "Los opresores no tendrían tanto poder si no tuvieran cómplices entre los oprimidos".

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Blanca Martínez, que interpreta a Laura, señala directamente a quien origina esa situación: "El que pone a tu compañero a competir contigo es el que está arriba".

Casablanc reconoce, además, que prefiere saber perfectamente dónde está el enemigo. "Yo prefiero al jefe porque sé que es el jefe o te viene de frente y sabes por donde atacar pero a veces te encuentras con algún compañero de trabajo que dices ostras esto no me lo esperaba de ti".

Raúl Tejón coincide en que la traición de alguien que está a tu mismo nivel puede resultar todavía más dolorosa: "Cuando te pasa con un compañero te duele más que te lo haga uno que está en tu misma situación. Yo puedo entender las necesidades de todo el mundo, pero también puedo marcar mis límites".

Ellos no irían a un 'team building'

Después de rodar una película en la que un retiro empresarial acaba convertido en una guerra, los actores tienen bastante claro qué harían si les propusieran participar en uno.

"Si pudiera evitar ir a un team building lo evitaría", reconoce Alexandra Jiménez.

"Yo lo evitaría por todos los medios", coincide Maribel Verdú.

Raúl Tejón, sin embargo, hace una excepción: "Jamás, ni loco. Bueno quizás con estos dos sí (Blanca y Pedro). No vamos a ganar ni una sola prueba pero nos vamos a reír".

Pedro Casablanc tiene una estrategia: "Yo iría para destruir y boicotear desde dentro".

Tampoco las pruebas que salen en la película les convencen demasiado para hacerlas en la vida real. Maribel Verdú tiene claro que preferiría enfrentarse a una actividad que dependa exclusivamente de ella: "Yo haría una que dependa de mí y no de un objeto externo. No de una bici, no de un kayak, sino de mí. Corriendo o haciendo la croqueta. Pero no con un objeto que pueda volcar o tropezar con una piedra".

Alexandra Jiménez destaca el componente humillante de algunas de estas escenas: "Hay momentos muy humillantes. Que señores con esta edad que tenemos todos ponerlos a correr detrás de un queso…".

Y Maribel Verdú lo resume: "Es muy patético y muy denigrante".

Alexandra Jiménez y la realidad de las mujeres con la conciliación familiar

Aunque Gracias, equipo utiliza situaciones disparatadas para construir su humor, la película también aborda conflictos mucho más reales. Uno de ellos está en Olga, una trabajadora que acaba de ser madre de mellizos y que siente la necesidad de demostrar que la maternidad no va a afectar a su rendimiento profesional.

"Sigue siendo difícil, no es que no puedan seguir, el problema que se plantea es que tu sigues, como le pasa al personaje, para no ser penalizada por haber sido madre. Nadie tiene en cuenta que tú lo que tienes es una sobrecarga y que no hay una estructura pensada y lógica para que tú puedas combinar empleo y familia en tu vida, pues lo que hacen muchas personas, que es lo que hace el personaje, es hacerlo de tapadillo", dice Alexandra.

Detrás de las carreras, los kayaks y correr detrás de un queso por una colina, hay una cuestión mucho más real: qué estamos dispuestos a hacer cuando sentimos que nuestro futuro laboral depende de ello.

Y ahí es donde Gracias, equipo encuentra su particular forma de hablar sobre la ambición, el miedo al despido, la competitividad y las relaciones que construimos con nuestros compañeros de trabajo.